Я занимаюсь ведением всего технологического процесса: от контроля воздуха до подачи питания в реакторы. Сейчас система достаточно автоматизирована, но все равно нужен контроль и выбор рабочих параметров и реагентов, то есть полностью обслуживание жизнедеятельности микроорганизмов.

При мне проходила реконструкция БИО-3, возведение «БИО-2 + 4», установка мельницы Vertimill, оборудование участка магнитной сепарации. Все нововведения сказались очень позитивно на работе всего цеха БИО. Когда происходят такие изменения в рабочем процессе, необходимо изучать что-то новое. Мне как химику, без дополнительных знаний, тяжело было вникнуть в измельчение на новой мельнице, пришлось изучать новые параметры: как и за счет чего она работает, какие параметры рабочие, что делать, когда происходят отклонения. И также по участку магнитной сепарации, с гидроциклонной установкой. Химикам не объясняют, что такое магнитная сепарация, поэтому нужно узнавать, спрашивать. У нас коллектив достаточно большой и отзывчивый, состоит из специалистов разных направлений, поэтому постоянно узнаешь новое, учишься у каждого сотрудника.

У нас некоторые люди и 20 лет работают. Есть и новички, которым стараешься вложить в голову, что наши бактерии живут только в определенных условиях, они капризные, нужно поддерживать температуру, смотреть за ними. Подразделение (БИО) большое, и нужно много времени, чтобы работник поработал на каждом переделе и знал всё от и до. Для досконального изучения всех процессов даже года может быть недостаточно.

Помимо биоокисления есть еще и флотация, участок измельчения, сгущения, усреднения, и даже за год непросто стать разноплановым специалистом. Но это большой опыт. Например, пришел аппаратчиком — тебя отправляют на мельницу, поучился, разобрался. Потом на магнитную сепарацию пошел поучился и так далее. Также и ИТР персонал регулярно учится, потому что нужно знать, какие параметры и как поддерживать. Постоянно что-то модернизируется, меняется, поэтому обучение непрерывное. Даже через пять лет работы я узнаю термины, которые раньше даже не слышала.

Наш коллектив активно участвует в автоматизации, пытаемся облегчить некоторые процессы, чтобы уменьшить ручной труд, так маленькими шажочками идем к общей цели.